Emprego formal em alta em Londrina
Em junho, Londrina registrou um saldo positivo de 862 empregos com carteira assinada, segundo dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged). Foram 9.192 admissões contra 8.330 desligamentos, consolidando um crescimento expressivo no mercado de trabalho local. No acumulado do primeiro semestre de 2026, a cidade criou 4.215 novas vagas formais, chegando a um total de 180.018 vínculos empregatícios ativos.
Setores impulsionam crescimento e superam médias regionais
Todos os cinco setores econômicos da cidade apresentaram saldo positivo em junho. O destaque ficou para o setor de serviços, que gerou 597 novos empregos, seguido pelo comércio (105), construção civil (103), indústria (47) e agropecuária (10). A variação mensal do estoque de empregos formais em Londrina foi de 0,48%, acima dos índices do Paraná (0,26%) e do Brasil (0,30%).
No acumulado do ano, o setor de serviços mantém o melhor desempenho, com 3.958 vagas criadas e crescimento contínuo ao longo dos seis meses. A construção civil também contribuiu significativamente, com saldo positivo de 484 empregos no período.
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Impacto das políticas locais no mercado de trabalho
Segundo Cristian Marcucci, secretário municipal do Trabalho, Emprego e Renda em exercício, esses números refletem o fortalecimento da economia local e o ambiente favorável para negócios. “Cada vaga criada representa uma oportunidade para uma família londrinense. Londrina mantém um mercado de trabalho aquecido, diversificado e capaz de gerar empregos em todos os setores, consolidando a cidade como referência em desenvolvimento no Paraná”, afirmou.
Marcucci destacou ainda as ações de desburocratização, modernização e incentivos que tornam a cidade mais atrativa para empreendedores, favorecendo a instalação e expansão de empresas, além da geração de emprego e renda.
Londrina lidera interior do Paraná na criação de empregos
Com uma variação acumulada de 2,40% no estoque de empregos formais no primeiro semestre, Londrina supera Paraná (2,16%) e Brasil (1,96%). Entre os principais municípios do interior paranaense, a cidade lidera a criação de vagas em 2026, seguida por Maringá (3.271), Cascavel (2.706), São José dos Pinhais (2.688) e Ponta Grossa (1.424).
