Oportunidades de Trabalho na Petrobras
O concurso da Petrobras, previsto para 2026, está gerando grande expectativa entre os concurseiros, especialmente aqueles com formação em áreas como engenharia. A Fundação Cesgranrio, responsável pela elaboração dos editais, foi contratada até 2028, o que garante a realização de futuros certames.
O presidente da Cesgranrio, Jairo Henrique Pereira, confirmou que o novo edital já faz parte do cronograma da instituição. “Temos um contrato em vigor com a Petrobras até 2028 e estamos prontos para realizar o concurso ainda neste ano”, declarou Pereira.
Embora a confirmação oficial do número exato de vagas ainda não tenha sido divulgada, estimativas apontam para a abertura de 1.100 a 1.400 oportunidades. Os detalhes definitivos devem ser apresentados na publicação do edital.
O último concurso da empresa, realizado em 2021, deixou uma base de candidatos que já não conta mais com reservas. A falta de um cadastro ativo para convocações futuras, somada à política do governo que projeta uma Petrobras mais forte, reforça a possibilidade de novas contratações.
Além disso, a empresa planeja investimentos na ordem de US$ 73 bilhões, o que pode demandar a contratação de novos colaboradores. Vale lembrar que a força de trabalho da estatal está com 50% menos funcionários em comparação com anos anteriores, o que aumenta a necessidade de novos profissionais.
Expectativas com o Novo PDV
A expectativa por um novo concurso foi intensificada com o anúncio do Programa de Desligamento Voluntário (PDV), que pode abrir vagas para diversas áreas técnicas e administrativas. Historicamente, a Petrobras costuma lançar editais após a implementação de programas desse tipo, visando a continuidade operacional e a renovação do conhecimento interno.
O último processo seletivo permanece em andamento, com convocação de novos funcionários, indicando o compromisso da empresa em ampliar seu quadro de colaboradores. O elevado número de aposentadorias previstas e a necessidade de reposição sugerem que um novo edital pode ser lançado em breve.
Carreira e Benefícios na Petrobras
Os cargos disponíveis no concurso da Petrobras são divididos em categorias que vão de Júnior a Master, tanto para nível técnico quanto superior. A remuneração inicial para os novos contratados é atrativa, com salários que podem chegar a R$ 14.386,26 para cargos administrativos de nível superior.
Os benefícios oferecidos pela companhia incluem assistência médico-hospitalar, auxílio alimentação, auxílio escolar e participação nos lucros, entre outros. Para os funcionários, a Petrobras também oferece um plano de previdência complementar, onde o colaborador pode contribuir com até 11% de sua remuneração, com contrapartida da empresa.
Em relação ao último concurso, organizado pelo Cebraspe, foram disponibilizadas 6.412 vagas para cargos de nível técnico, com uma demanda de 161.460 inscrições. A seleção teve sua validade prorrogada até junho de 2027, reforçando o compromisso da companhia em manter sua força de trabalho.
No último certame de 2023, a Petrobras expandiu significativamente os locais de prova, passando de 19 para 40 cidades, incluindo todas as capitais estaduais. Essa medida visa democratizar o acesso ao concurso, permitindo que candidatos de todas as regiões do Brasil tenham a oportunidade de se inscrever e participar.
Com a expectativa crescente para o concurso de 2026, os interessados devem ficar atentos às publicações oficiais e se preparar adequadamente para as etapas de seleção, garantindo assim uma chance no mercado de trabalho da Petrobras.
